Moteur de recherche d'offres d'emploi Emil Frey France

Trésorier / Trésorière confirmé(e) H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

EMIL FREY FRANCE - Groupe de Distribution Automobile de 10 000 collaborateurs, 250 sites répartis sur l'ensemble du territoire français.

Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une entreprise qui défend des valeurs d'exigence, de qualité, de proximité et de performance.

Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.
Notre Groupe est engagé dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

  

Référence

2024-8456  

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Nouvelle-Aquitaine, Vienne (86)

Lieu

Chasseneuil-du-Poitou

Code postal

86360

Télétravail

Fréquent

Description du poste

Intitulé du poste

Trésorier / Trésorière confirmé(e) H/F

Contrat

CDI

Description de l'entreprise

 

EMIL FREY FRANCE - Groupe leader de la Distribution Automobile et moteur de la transformation de son secteur.

 

Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre un Groupe en mouvement, toujours prêt à démarrer de nouveaux projets, offrant un grand nombre d’opportunités à ses 10 000 collaboratrices et collaborateurs : tant pour se former, se développer et évoluer, au sein de nos 250 établissements dans différentes activités, que par la recherche permanente d’efficience, d’innovations et de performance.

 

Description de la mission

 

TRESORIER/TRESORIERE confirmé(e)

 

Au sein de la Direction Finance et Gestion du Groupe, nous recherchons un(e) Trésorier(e) expérimenté(e) (et enthousiaste, qui aime son métier au quotidien !) avec un minimum de trois ans d’expérience en trésorerie d’entreprise capable de travailler en autonomie et d’être force de proposition dans l’amélioration continue des process.

 

Vos missions :

 

- Gestion et optimisation de la trésorerie :

1)      Suite à l’implémentation d’un nouvel outil de trésorerie, analyser et contrôler les différents flux pour permettre une meilleure analyse des cash flows

2)      Equilibrer les comptes en fonction des lignes disponibles et anticiper les besoins

3)      Assurer l’intégration des nouvelles acquisitions de groupe en termes de cash management et/ou gérer les éventuelles sorties de périmètre

4)      Animer les sujets de cash management dans le réseau

 

- Reporting :

1)      Suivi du hors bilan

2)      Suivi des financements intra groupe

3)      Suivi et mise à jour des procédures

4)      Contrôler les conditions bancaires et participer à un appel d’offres

 

- Projets :

1)      Participer aux projets d’amélioration continue des process de la trésorerie et de leur automatisation

2)      Mise en place de prévisions de trésorerie

 

 

 

Profil

 

De formation Bac +5 et/ou au minimum 3 ans d'expérience professionnelle, vous savez faire preuve d’enthousiasme, d’autonomie, vous aimez travailler dans ce domaine et vos capacités d’analyses sont reconnues.

 

Vous vous reconnaissez ? N’hésitez pas à nous envoyer votre candidature sans tarder !

 

 

Quelques informations supplémentaires sur le Groupe ?

Nous sommes à Poitiers, la ville la plus jeune de France (+40% de -25 ans et 21% d'étudiants).

Proche de la mer avec des logements encore accessibles aux jeunes couples/familles et à 1h20 de Paris et Bordeaux par le TGV.

Locaux modernes, agréables avec espaces de pauses, café gratuit, babyfoot...

Salle de sport gratuite complètement équipée avec une coach présente midi et soir à disposition des collaborateurs.

Restaurant d'entreprise avec terrasse extérieure, déjeuner préparé sur place tous les jours.

 

 

Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de diversité, de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Notre Groupe est engagé dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes leur sont bien évidemment ouverts.

Rémunération brute, base temps plein

Salaire à définir selon profil

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

2-5 ans

Niveau d'études min. requis

Maîtrise